телефон: +7(812) 941-0-945
skype:
Чиню мозги и мебель
Новости сайта:
Олег Матвеев-Гендриксон, семейный психолог и реставратор в СПб

Неудачи на работе все чаще приводят к самоубийствам

/ Просмотров: 1076 / RSS / Обсудить

По самым приблизительным оценкам, только в одной Франции в среднем 400 человек в год кончают жизнь самоубийством, объясняя такой трагический шаг своим положением на работе. Примечательно, что компании-работодатели не оглашают эту статистику. Им не нужна огласка таких случаев. И они делают все от них зависящее, чтобы скрыть эти данные.

Оливье Галаман, штатный врач регионального отделения компании IBM говорит о том, что ему все труднее сдерживать свою ярость, которая посещает его в моменты, когда к нему на прием приходят сотрудники компании. Все больше такие сотрудники рассказывают ему о своих депрессивных состояниях и желании уйти из этого мира.

Так, недавно молодой специалист компьютерщик, этой компании покончил жизнь самоубийством, после того как не получил ответа на несколько своих писем. Они были адресованы руководству компании, и в них молодой человек объяснял, что он не в силах выполнять ту задачу, которая была поставлена перед ним клиентом фирмы.

Профсоюз предприятия признал, что причиной гибели этого парня стала депрессия, которая была вызвана профессиональными причинами.

Если верить сообщениям Бенуа Дюкена то за прошедший год шестеро сотрудников PSA наложили на себя руки или на рабочем месте, или же по причине конфликтов на работе. За то же время четыре сотрудника компании Renault  покончили жизнь самоубийством по профессиональным причинам. Такое же количество самоубийств по похожим причинам зарегистрировано за два прошедших года на Шинонской АЭС.

БернарТибо, который является генеральным секретарем Всеобщей конфедерации труда, заявляет о том, что среди работодателей шириться тенденция о внушении сотрудникам фирм чувства вины. По его мнению, задачи, которые ставятся перед сотрудниками, становятся от года к году все сложнее. При этом уменьшается количество перерывов и коллективных контактов. Люди начинают все больше трудиться дистанционно, не встречаясь, и не общаясь друг с другом. По мнению Тибо, это более трудоемкая и более тонкая работа, которая быстрее приводит людей к физической и психологической деградации. В Японии даже специально придумали термин для именования смерти от физических перегрузок на работе. Таким термином стало слово «кароши».

К сожалению, мы видим, что Япония уже не обладает эксклюзивным правом на  такое явление.

Остались вопросы? Задавайте смело в комментариях!

Запись в СПб по тел: или по скайпу: My status

Хочешь узнавать больше? Получай новые статьи в час публикации


  • Комментариев: 0 + ВКонтакте

Блок комментариев ВКонтакте

    Оставьте комментарий!

    Комментарий опубликую после проверки

    Введенный емейл станет вашим логином, конфиденциальность гарантирую

    Подписаться на:
    (обязательно)