Темпераменты и их типы

Авторами такой типологии, составленной на основе особого опросника из 90 вопросов, ответы на которые дали две с половиной тысячи респондентов, являются нидерландские психологи Хейманс и Вирсма. Примечательно, что на основании данного исследования удалось получить данные о трех, совершенно противоположных друг другу характеристиках темперамента.

Эмоциональность и ее отсутствие. Данная пара характеристик характеризует силу и частоту эмоциональных реакций человека.

Пассивность и активность, (в момент учебы, работы, досуга).

Вторичность и первичность. Индивиды, обладающие развитой первичной функцией немедленно и сильно способны реагировать на стимулы внешней среды. Эффект таких реакций обыкновенно быстро гаснет. Напротив, у людей с выраженной вторичной функцией реакция на раздражитель сначала слабая, и нарастет только лишь впоследствии.

Примечательно, что тут, мы c вами можем провести некие параллели между первичной функций и экстраверсией и вторичной функций и интроверсией.

Различные комбинации вышеописанных трех характеристик темперамента человека дают восемь разных типов темперамента.

Интересно также рассмотреть и авторские теории темперамента и других исследователей. Такими исследователями стали специалисты в области интеллекта Гилфорд и Терстоун. Гилфордом была предложена 13-факторная теория темперамента, которая стала плодом его 20-летних трудов. В ней он выделяет следующие факторы:

Общая активность индивида. Человек деятелен, энергичен, при этом, он быстро двигается и быстро работает, предприимчив и часто склонен к импульсивности.

Доминантность индивида. Человек имеет настойчивость, ищет возможность стать лидером, не избегает социальных контактов, при этом не стесняется открыто выражать собственные мысли.

Мужество индивида. У человека преобладают типично мужские интересы. Причем, интересы эти лежат как в профессиональной так и повседневной сфере. Данный индивид умеет скрывать от окружающих собственные чувства, не поддается страхам. Вместе с тем он не вызывает симпатий у окружающих людей.

Уверенность в себе индивида. Человек привык полагаться на себя. Он уравновешен в общении с другими, удовлетворен собственным положением, не замкнут.

Спокойствие (самообладание) индивида. Человек бодрый, спокойный, он быстро сосредотачивается на проблемах, легко переносит утомлении и не склонен к раздражительности.

Общительность индивида. Человек не отличается робостью, склонен к общению, не застенчив, не пытается найти уединения.

Рефлективность индивида. Такой человек задумчив, склонен к самоанализу. Но при этом он любознателен, и имеет склонность к анализу других людей.

Депрессия индивида. Такой индивид склонен к эмоциональной и физической подавленности, к тревогам и страхам, его психическое настроение склонно к изменениям.

Эмоциональность индивида. Человек легко возбудим, устойчив во времени. Вместе с тем он весьма поверхностен и склонен к проявлению инфантильных эмоций.

Сдержанность индивида. У таких людей хорошо развито чувство владения собой, они скорее серьезны, чем беззаботны, отличаются развитым чувством ответственности.

Беспристрастность индивида. Такие люди впечатлительны, привыкли объективно и реалистично подходить к проблемам и их решению, чутки к изменениям в своих отношениях с окружающими, не подозрительны.

Доброжелательность индивида. Такие люди не агрессивны, они не проявляют враждебности, приветливы и мягки в обращении.

Формирование личности индивида. К примеру, чувствительность к критическим жизненным состояниям, само определение человеком жизненного события как критического, непосредственно связано с такими свойствами темперамента человека как тревожность, активность и энергичность. Примечательно, что и свойства личности могут оказывать влияние на темперамент. Так, к примеру, темпераментные различия личностей особенно ярко проявляются в момент активного отношения человека к той или иной ситуации. Особенно яркими примерами таких различий становятся экстремальные ситуации, в момент которых от личности требуется особое, предельное напряжение ее сил, и изменение способа деятельности.

Являясь центральным образованием в структуре психодинамической картины, темперамент является формально-динамическим, процессуальным определением, которое скорее всего отвечает на вопрос «как». Иными словами темперамент характеризует личность со стороны ее динамических способностей. В список таких способностей входят интенсивность, ритм, темп, быстрота. То есть этот список составляет динамику психического процесса и состояния индивида. Отсюда можно сделать вывод о том, что темперамент не характеризует уровень достижения личности, а показывает способ этих самых достижений. Люди с совершенно противоположными темпераментами могут достигать одинаковых вершин успеха.

Вышеописанная характеристика темперамента самым тесным образом связывает темперамент с задатками личности. И задатки и формально-динамическая характеристика темперамента, в равной степени показывают динамическую сторону психической деятельности индивида.

Темперамент является неспецифической характеристикой психической деятельности человека, так как он проявляется практически во всех ее сферах, как в эмоциональной, так и в познавательной и в волевой.